SO inlägg - Kön, social & kulturell bakgrund

Tjabba!

Jag praoar på två olika ställen, en prao per vecka. Den här prao platsen hade inget fack så jag skriver om kön, social och kulturell bakgrund.

Jag tycker att det är en viktig fråga i arbetslivet när det gäller kön, social och kulturell bakgrund. Kön spelar inte någon större roll längre när det gäller vart du hamnar i arbetslivet, kvinnorna har börjat "vässa till sig". Kulturell bakgrund kan ha ganska stor betydelse vart du hamnar i arbetslivet. Det är t ex. svårt för en invandrare att bli en framgångsrik direktör för nått stort bolag i Sverige. Jag tycker att alla egentligen har samma förutsättning till att få ett bra jobb eller bra utbildning när det handlar om socialbakgrund men det är svårare/tuffare om man kommer från en fattig familj från förorten. Då är det stor risk att du hamnar i en dålig skola och får sämre utbildning. Jag tycker att alla ska ha lika lön, yrke och arbetsvilkor vem du än är, bara du har rätt utbildning/intresse som behövs.

På min arbetsplats är det 100% jämn könsfördelning. Kvinnor och män gör samma jobb. Alla får lika betalt för samma jobb. Det finns två chefer på min arbetsplats och det är faktiskt en man och en kvinna. Jag intervjuade även en av mina två favorit personer på jobbet som berättade att:
- "Det har inte spelat ett dugg roll vilket yrkesval jag gjorde p.g.a kön". "Jag tror inte att jag har varit på en s.k klassresa". "Ingen har en bakgrund från ett annat land eller annan kultur". "Jag vet inte om jag hade valt ett annat yrke om jag hade haft en familj med annan syn på karriär, pengar och studier, jag kan inte sätta mig in i den situationen. "Jag kan heller inte sätta mig in en situation om jag hade varit ett annat kön eftersom att jag inte är det".

// Gustav Hagensgård